<aside> 🫂 아이센스에서는 신규입사자의 안정감을 바탕으로 회사에 적응 할 수 있도록 신규입사자 멘토링 제도를 운영합니다. 😀
”인쇄는 어떻게 하는거지..? 결재라인은 어떻게 올려야 될까..? 연차를 올리는 방법은..? 아.. 모르겠다. 너무 어려워!!” 😭😭
이제 사회로 나온 신규입사자 분들! 많이 걱정되시죠? 😔 걱정하지 마세요! 아이센스에 입사한 신규입사자 분들이라면 든든한 멘토가 있으니까요. 😉
✅ 대상 : 신입 및 사원급 입사자 ✅ 기간 : 3개월 (월 1회) ✅ 방법 : 업무 외 시간을 활용하여 자유롭게 멘토링 진행. 진행 후 활동사진 및 영수증을 포함한 활동보고서를 제출하면 멘토링비 지원!
멘토링 제도를 통해 회사생활의 어려움과 사회생활을 어려움을 멘토와 함께 해결해 보세요! 아이센스의 빠른 적응은 덤👍
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